従業員が成長実感や貢献実感を持ち、高いパフォーマンスを発揮できる職場をつくるために、会社と従業員の感情的なつながり（エンゲージメント）の重要性やエンゲージメントを高める方法を学びます。
| 日時 | 1月26日（木）14：00～16：00 |
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| 参加形式 | Webコミュニケーションツール「Zoom」を使用 |
| 参加対象 |
県内企業の経営者、人事担当者、育成責任者等 [定員] 40名（1社 2名まで） |
| プログラム |
■「エンゲージメント」が重要視される背景 ■「エンゲージメント」を理解する ■「エンゲージメント」を高める方法 – “組織”と“個人”の視点から – ■社内での実践に向けて |
| 講師 |
株式会社ヒューマンブリッジ 代表取締役 佐々木 拓哉 氏 組織人事系コンサルティング会社を経て、2009年に㈱ヒューマンブリッジを設立。 2011年のJPPA（日本ポジティブ心理学協会）立ち上げから、レジリエンストレーニングの普及活動に関わってきた中核メンバーの一人。数多くの国内の研修会社や講師に対して、レジリエンス及びポジティブ心理学の知見を提供し、パイオニアとして法人向けトレーニングの普及に貢献。講師としても幅広い企業への支援実績を持つ。 2018年にJEA（日本エンゲージメント協会）を設立。代表理事。 米Gallup社認定ストレングスコーチ、組織レジリエンス認定トレーナー、ポジティブ心理学プラクティショナー |
| 申込方法 |
参加には事前のお申込みが必要です。 専用フォームからお申込みください。 |
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新型コロナウイルス感染症の状況により、中止・延期や内容が一部変更になる場合があります。あらかじめご了承ください。 |
お問い合わせ先
ジョブカフェいわて
TEL：019-621-1171