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U・Iターン人材は、生まれ育った環境とは異なる場所で、さまざまな慣習、人間関係、仕事のつながりに刺激を受けて成長したひとが多いと言われます。「社内に新しい風を吹き込んでくれる人材」「社内で強化したい専門的なスキルを保有する人材」など、期待できる要素は多くあります。UIターン人材の採用支援は岩手県でも各支援機関が連携して実施しています。
■ U・Iターン人材の受け入れのポイント
U・Iターン人材の受け入れのポイントをまとめたレポートです。 ぜひご覧ください。 ※PDFでダウンロードできます。
人材確保について
2月15日(水)
オンライン開催
2022 年 7 月~ 10 月に実施した「キャリア人材採用力強化研修」に参加し、株式会社マイナビの採用コンサルテーションを受けた企業の取組事例を、採用担当者が発表します。 採用活動にお困りの企業様の参考となる内容となっ […]
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